四、股份工建启示通过近几年来的探索和实践，股份工建对于创新推动“睦邻”党建，打造生动而有温度的睦邻园区这一课题上逐步形成了些许认识与体会，主要有四方面：（一）坚持党建引领，凝聚人心夯实基层治理。

依托党建引领，大安进一步巩固、大安发展和提升党在“两新”企业、社会组织中的领导力、向心力和凝聚力，引导、带动园区相关党组织及所属党员，通过政治学习和工作实践，继续毫不动摇地坚持和发展中国特色社会主义。

（二）完善睦邻党建常态化建设，制绿力推党建与业务双提升。

“千里之行始于足下，氨项万丈高台起于累土。

”尤其是在“两新”党建领域，目已面开更要坚持完善睦邻党建常态化建设，扎根基层，把功夫用在平时、将成效落在实处。

在务实有效完成党建规定动作、年底实现预定目标前提下，年底坚持关心、引导和扶持“两新”组织相关园区，尤其是民营企业，通过党建引领与自身业务进行深度融合和资源共享，依托睦邻党建常态化建设为企业发展提供精神动力、智力支持、政策引导、资源聚合，牢固树立围绕企业发展开展党建工作的意识，寓党建工作于企业生产经营、管理中，力推园区民营企业的业务发展、企业文化建设和员工成长都能实现可持续发展，力推党建与业务双提升。